3 février 2026 – Deux enjeux cruciaux demeurent au cœur des discussions, soit la valeur de l’emploi de paramédic et la surcharge de travail vécue par nombre d’entre eux. [ + ]
29 janvier 2026 – Force est d’admettre que le gouvernement a préféré poursuivre la privatisation du soutien à domicile au détriment de la qualité des soins. [ + ]
29 janvier 2026 – [ + ]
27 janvier 2026 – [ + ]
22 janvier 2026 – Ici, l’employeur a un objectif de plus en plus évident : tenter de briser le syndicat. [ + ]
22 janvier 2026 – La dernière rencontre de négociation a eu lieu le 6 novembre dernier. Depuis cette date, l’employeur refuse de rencontrer la partie syndi-cale tant qu’elle n’acceptera pas intégralement sa demande, qui aurait pour effet de forcer les salariées à travailler deux heures de plus chaque semaine pour obtenir la même rémunération. [ + ]
21 janvier 2026 – [ + ]
19 janvier 2026 – Voici un employeur qui préfère investir dans des frais d’avocats plutôt que dans un règlement de la convention collective. [ + ]
8 janvier 2026 – La CAQ leur réclame toujours une baisse de salaire. [ + ]
22 décembre 2025 – « Les pires employeurs sont ceux qui ne daignent même pas respecter le cadre légal des relations de travail que nous avons au Québec. » [ + ]
5 mars 2024 – La FSSS–CSN demande donc au gouvernement de repenser son plan afin que soient ajoutées des ambulances et des heures pour les paramédics sur la route. [ + ] 21 février 2024 – La FSSS–CSN poursuivra la bataille pour notre réseau public et travaillera d'arrache-pied pour s'assurer que les gains obtenus s'implanteront véritablement dans les milieux de travail. [ + ] 15 décembre 2023 – Dans un jugement rendu hier, le Tribunal administratif du travail (TAT) trouve le ministre de la Santé et des Services sociaux, Christian Dubé et ses négociateurs coupables de négocier de mauvaise foi et d’entrave aux activités syndicales. [ + ] 6 novembre 2023 – Le Front commun sera en grève les 21, 22 et 23 novembre prochains [ + ] 29 octobre 2023 – Beaucoup de bruit pour rien : une bonification pitoyable de seulement 1,3 % sur une durée de cinq ans. [ + ] 26 octobre 2023 – Le 6 novembre prochain, les 420 000 travailleuses et travailleurs représentés par le Front commun seront en grève. [ + ] 9 septembre 2023 – Les travailleuses de ces secteurs en ont plus qu’assez et réclament la reconnaissance des tâches et responsabilités associées à leur travail ainsi que la fin des discriminations salariales dont elles sont victimes. [ + ] 9 mai 2023 – Le réseau de la santé et des services sociaux, c’est notre filet social. Il est remis en question sans que le ministre Dubé ait fait des consultations préalables à son projet de loi . - Caroline Senneville [ + ] 25 avril 2023 – Là où la mauvaise foi du gouvernement est flagrante, c’est que dans le cadre des travaux, il a cherché à diminuer l’évaluation qu’il nous avait lui-même déposée en 2015. [ + ]
Négociation dans le secteur public
Le Front commun sera en grève les 21, 22 et 23 novembre prochains
Employé-es de bureau et de l’administration du réseau de la santé et des services sociaux
Équité salariale : importante manifestation devant le Conseil du trésor
Commission parlementaire
Projet de loi 15 – Il faut agir, mais par une véritable décentralisation du réseau, estime la CSN
